2025 年第二届 “聚仁杯” 圆满落幕，老带新成果丰硕

近日，2025 年第二届 “聚仁杯” 劳动竞赛在匠心涌动的热潮中圆满收官。这场汇聚企业精英的技能盛会，以 "以赛促学、以老带新" 为核心理念，不仅搭建起职工技能展示的璀璨舞台，更成为传承工匠精神的生动实践场域。竞赛筹备期间，聚仁公司内部掀起了岗位练兵的热潮，职工们利用业余时间刻苦训练，提升自身技能。为了进一步提升职工整体水平，“老带新、传帮带” 模式在各部门中全面铺开。经验丰富的老职工与年轻职工结成对子，老职工凭借多年积累的工作经验和精湛技艺，从理论知识讲解到实际操作示范，为年轻职工提供全方位指导。竞赛现场，气氛紧张而热烈。来自不同部门、不同岗位的选手们各显神通，展现出扎实的专业技能和良好的精神风貌。 经过多轮激烈角逐，一批优秀班组和选手脱颖而出，荣获各项大奖。颁奖仪式上，获奖班组和选手们手捧奖杯，脸上洋溢着自豪与喜悦。这场竞赛不仅是技艺的较量，更构建起行业人才梯队建设的新范式。通过 "老带新" 的薪火相传，一批批青年“工匠”正以更稳健的姿态迈向行业前沿，为产业高质量发展注入澎湃动能。作者：邓 娜编辑：邓 娜一审：余 剑 二审：陈 为 三审：丁平安

传帮带活动摄影

岳阳市云溪区“千名‘五老’传帮带 培育万名新工匠”活动启动仪式岳阳市关心下一代工作委员会主任陈奇达出席“千名‘五老’传帮带，培育万名新工匠”活动启动仪式区委书记、区长、高新区党工委书记蒋春艳出席“千名‘五老’传帮带，培育石名新工匠”活动启动仪式区委常委、高新区党工委副书记、管委会主任薛冬武为专家颁发聘书

2025授予“云溪工匠”名单

受聘导师名单

岳阳市云溪区“千名‘五老’传帮带 培育万名新工匠”活动实施方案及领导批示

“千名‘五老’传帮带，培育万名新工匠” 活动倡议书

“千名‘五老’传帮带，培育万名新工匠” 活动倡议书尊敬的各位“五老”、企业界的青年朋友、企业家们：为深入贯彻习近平总书记关于关心下一代工作的一系列指示批示精神，积极响应市关工委的号召，我们在此郑重发起 “千名‘五老’（老干部、老战士、老专家、老教师、老模范）传帮带，培育万名新工匠”活动倡议！ “五老”引领，传承匠心。各位“五老”是云溪石化产业发展的中流砥柱，是云溪大地上行走的奋斗史书，你们用智慧与汗水铸就了云溪的辉煌，身上所承载的工匠精神和家国情怀，是后辈们取之不尽的精神宝藏。在此，我们衷心呼吁各位“五老”，秉持“甘为人梯” 的高尚情怀，积极投身到传帮带活动中来。将自己多年积累的丰富经验、精湛技艺以及对工作的执着与热爱，毫无保留地传授给云溪的青年一代，成为他们职业生涯中的“引路人”，让青年工匠们在你们的带领下茁壮成长。青年奋进，砥砺前行。青年是云溪石化产业的未来之星，肩负着推动云溪高质量发展的重任。“千名‘五老’传帮带，培育万名新工匠”活动，为青年朋友搭建了难得的成长平台。希望你们主动向“五老”请教，虚心聆听教诲，认真学习技术，用心领悟工匠精神的内涵,通过不断的实践与探索，锻造属于自...